5 Hechos Fácil Sobre tiempo para reportar un accidente de trabajo Descritos
Condición de Familias: nuevos permisos y medidas de conciliación Calendario laboral 2026: todas las fechas que necesitas conocer Conciliación ascendiente y laboral: qué es, medidas y novedadesLas enfermedades comunes que contraiga el trabajador/a con motivo de la realización de su trabajo, no incluidas en la lista de enfermedades profesionales.
Los hechos evidencian la existencia de un enlace directo y necesario entre la situación en la que se encontraba la trabajadora cuando se produjo el accidente y el tiempo y el punto de trabajo, y si bien permite aplicar la presunción del art.
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Comunica el accidente a tu empresa: informa a tu superior o al sección de capital humanos de lo ocurrido lo antes posible. Ellos tienen la obligación de registrar el suceso.
El Tribunal Supremo establece que a pertenencias de realizar el cálculo del complemento IT deben incluirse todas las retribuciones fijas, entendiendo por tal concepto aquellas que sean abonadas a los trabajadores de forma asidua en la prestación de los servicios.
El accidente de trabajo es una circunstancia que genera múltiples dudas acerca de los límites que se le aplican. ¿Se incluyen los ocurridos en desplazamientos cerca de y desde el accidente de trabajo imss lado de trabajo?
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¿Deben incluirse todos los conceptos salariales en el cálculo del complemento por Incapacidad Temporal?
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